年金と失業保険を上手にもらうには?

退職した知人の女性がショック受けてました。

年金と失業保険って基本、同時にはもらえないんですって。

彼女はすでに60歳で年金を貰い始めていました。

二ヶ月に1度100,000円ほど年金をもらっていたそうです。

それが今回失業保険をもらう手続きに行ったところ、年金がストップすることに同意しますと、署名捺印させられたそうな。。

彼女がもし59歳で仕事を辞めて失業保険をもらっていたなら、60歳から年金ももらえたようです。

59歳がキーワード。(※法改正で変更になる可能性あるので、日本年金機構などにご確認くださいね

彼女のまわりの同級生なんかは、けっこうそういうこと知ってて59歳で退職した人もチラホラいたとか。

すげーなみんな、情報通です。

 

 

とはいえ、8ヶ月ほど失業保険貰えるようだし、会社からの解雇ってことで、国民保険が見直されて安くなるそうですよ。

欲張っても良いことないからね!と、開き直って喜んでたんで、安心しました。

(自主退職だと国民健康保険の見直しはないそうです)

年金もだけど、失業保険も昔と違って受給条件など、厳しくなりましたね。。

ま、失業保険に加入できない自営業妻としては羨ましい限りだけれど。

私は一度も失業保険もらったことないんですよね。

独身のときは信販会社に三年勤めてたから、ずっと失業保険掛けてたんですね。

でも、生真面目でいい子ぶった私は、お嫁に来てすぐに義父の会社で働き出したから、失業保険貰わなかったんです。

昔々の話だけど、もったいなーい、信じられなーいと、ケチな私は30年以上経った今でも忘れられません。。

ですが、それもいい経験です、きっと。

そう思わないとやってられない。。

ホント、頑張って働いてたなー昔は、、遠い目。

いまは、隙をみてはサボろうと頑張ってます!